在經濟新常態下,推動供給側結構性改革過程中,結構調整與動力轉換“一減一增”正在標注著中國經濟的新方位。
“十 三五”期間,鋼鐵、煤炭行業踐行供給側結構性改革將堅持“減法”與“加法”相結合的原則不斷推進發展。兩大行業不斷推動去產能、提高行業集中度堪稱“減 法”,這將為行業轉型升級乃至經濟轉型升級打好堅實基礎,而不斷提高自主創新和科技創新能力,以及優化服務將直接增加優質供給,堪稱“加法”。
“從宏觀經濟角度看,抓好鋼鐵、煤炭等行業去產能屬于‘減法’,實施創新驅動發展戰略,推動‘大眾創業、萬眾創新’,培育新的經濟增長點,屬于‘加法’。而從 微觀層面來看,鋼鐵煤炭行業結構調整同樣有‘一減一加’”一位來自券商的宏觀研究員在接受《證券日報》記者采訪時稱,鋼鐵煤炭行業同樣需要做好“加減 法”。
2016年第四季度,工業和信息化部以及國家發改委、國家能源局相繼發布鋼鐵、煤炭行業“十三五”規劃,去產能、加快“僵尸企業”退出、推動并購重組以及推動自主創新和科技創新能力、增加優質供給成為主要目標。
煤炭“十三五”規劃提出,到2020年,大型煤炭基地、大型骨干企業集團、大型現代化煤礦主體地位更加突出,生產效率和企業效益明顯提高,安全綠色開發和清潔高效利用水平顯著提升,煤炭治理體系和治理能力實現現代化,基本建成集約、安全、高效、綠色的現代煤炭工業體系。
鋼鐵行業“十三五”規劃提出,依法依規去產能、推動僵尸企業應退盡退、降低企業資產負債率。其中,“十三五”期間,粗鋼產能在現有11.3億噸基礎上壓減1 億噸-1.5億噸,控制在10億噸以內,產能利用率由2015年的70%提高到80%。力爭“十三五”期間前10家鋼鐵企業產業集中度由目前34%提高到 60%。
“繼2016年加快行業內并購重組之后,2017年甚至整個‘十三五’期間,鋼鐵、煤炭行業重要的主題之一就是提高行業集中度,因 為提高行業集中度有利于推動去產能,同時還可以提高競爭實力,增加有效的、優質的供給。”上述研究員認為,在鋼鐵煤炭行業的示范作用下,預計未來其他重點 去產能行業將借鑒相關經驗。
部分資訊信息轉載網絡或會員自己投稿發布，如果有侵犯作者權力，請聯系我們刪除處理，聯系QQ：770276607
